Les Chaînes De Vêtements Fonctionnent Correctement.

< p > strong > a > href = "http: / / www.Sjfzxm.Com / News / index u.Asp" > vêtement < www.Sjfzxm.Com / News / index >

"> p > dans la p ériode précédant l 'adhésion, il faut veiller à un financement raisonnable, à un investissement raisonnable, en raison de la hâte d' ouvrir des magasins de vêtements d 'entreprise, certains adhérents, même les emprunts à haut risque, pour obtenir des fonds d' adhésion, de garantie, etc.

Une fois ouvert, même si c'est assez bien, mais chaque jour pour récolter de l'argent du Service de la dette, de la gestion et consacré à la cause totalement involontaire.

Vêtement de magasins de compétences commerciales comprenant: une fois que la programmation des fonds à partir de la première ligne, le magasin d'autres employés immédiatement touchés, et de la qualité de service plus faible.

Par conséquent, franchisés à faire, les dépenses à choisir, pour leur propre seuil sinon, criblés de dettes, inquiète, qui a une grande influence sur les affaires.

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< p > < strong > < a href = "vêtements http: / / www.sjfzxm.com / News / index_c.asp" > < / a > des chaînes que le deuxième point: < / strong > < / p >

< p > un bon contrôle des coûts de fonctionnement, une bonne planification le coût d'achat du processus de la stratégie de gestion de commande très importante, moins d'un support séparé est égale à un profit, le coût de la compression dans la plage basse est absolument nécessaire.

Il n 'est pas non plus correct de réaliser des économies excessives, par exemple en ce qui concerne la vente de certaines marchandises, l' effet de la lumière étant une condition essentielle pour attirer les clients, et il serait inévitable que les lampes soient éteintes pour économiser l 'électricité.

Dans le même temps, le magasin de vêtements de se joindre aux techniques d 'exploitation, la planification de la stratégie d' achat, la régulation de la vitesse de rotation, est également un moyen efficace de contrôle des coûts.

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"P", "strong", "s' associer à la chaîne de vêtements", "faire attention au troisième point: < strong" / p >

< p > l 'Institut a = href = "http: / / www.Sjfzxm.Com / News / index u.Asp" > gère le personnel / a > Bien qu' après l 'adhésion, le Siège offre une série de formations à la gestion du personnel et apporte un appui aux entreprises affiliées, mais l' eau de loin ne permet pas de sauver le feu. Les membres de l 'association doivent donc comprendre que la gestion du personnel est leur affaire et qu' il est nécessaire de bien faire.

Les gestionnaires de magasins de vêtements de gestion des compétences de gestion, s' ils connaissent bien leurs employés, le travail sera beaucoup plus facile, chaque employé a des points forts et des points faibles en termes de compétence, de personnalité, d 'attitude, de connaissances, de réparation, etc.

Il faut communiquer davantage avec le personnel et écouter son coeur.

L 'équipe sera plus unie et plus motivée.

Dans le même temps, il faut permettre aux employés de faire des erreurs, les bonnes performances des employés doivent être louées en temps réel.

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"P", "strong", "s' unir à la chaîne de vêtements", "faire attention au point 4: < strong" / p >

"P > les magasins de vêtements s' associent aux techniques de gestion de l 'apprentissage de la gestion de la clientèle, établir de bonnes relations avec la clientèle s' associent à la bonne gestion de la boutique, les clients deviennent des consommateurs fidèles, la mauvaise gestion peut entraîner des pertes importantes et affecter d' autres clients.

Par conséquent, les entrepreneurs doivent rejoindre le profil de client de la société de gestion, de maintenir leurs clients, l'exploration de nouveaux clients.

Une analyse minutieuse des profils de clients, de leurs préférences, de vision, de pouvoir d'achat, ce qui permet de mieux cibler leur recommander des biens, de la prestation de services.

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< p > < strong > la chaîne de magasins de vêtements que le cinquième point: < / strong > < / p >

< p > et rejoint la coordination au Siège pour rejoindre le siège de magasins et de franchise a des relations, très subtil est proche, et les intérêts de l'axe.

Le magasin affilié se plaignent souvent bureaucratique du Siège, ne savent aveugle de commandement, le manque de connaissance de la situation réelle sur le siège; et aussi que la franchise égocentrique, sur le siège de travail ne soutient pas et ne coopère pas.

Les techniques d 'exploitation des magasins de vêtements, c' est ce que l 'on appelle l' excès, la suspicion, la résistance et la dépendance totale ne sont pas la voie de l 'entreprise des adhérents.

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< p > < strong > la chaîne de magasins de vêtements que le sixième point: < / strong > < / p >

< p > l'expérience accumulée de l'expérience positive de l'industrie pour rejoindre le chercheur, c'est Han les mieux.

Soi - disant un entrelacement que Foster, poste différents, c'est à cause de connaissance et non provoquée.

L'expérience de l'industrie est très difficile à partir d'un ou de plusieurs livres, beaucoup de choses ne peut avoir de l'expérience.

Par conséquent, franchisé est attentif, beaucoup d'accumulation.

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